“一个公众号”转移就业线上有保障。在镇、村、组宣传推出“弥勒职场”微信公众号，劳动者只需一部手机就能登记就业，后台工作人员根据求职者就业意向推荐安排就业。2020年，线上发布就业信息岗位167期，推送就业岗位120719个，达成意向3.58万余人次。
“一群劳务经纪人”转移就业稳定有保障。强化以村委会、村小组干部为学员的劳务经纪人培训，同时给予劳务经纪人绩效奖励，进一步提高村组干部做好贫困劳动力转移就业的积极性。目前，完成劳务经纪人培训325人次。“一个服务站”转移就业服务有保障。打造弥勒驻深圳劳务输出服务站服务品牌，拓宽省外劳务市场，与广东、深圳多家企业签订长期供求协议，随时接洽贫困劳动力赴深圳务工并做好跟踪服务工作。2020年，新增农村劳动力转移就业1.66万人，其中新增建档立卡贫困劳动力转移就业1051人，审核发放494名贫困劳动力外出务工奖补47.1万元。
“一个扶贫车间”就近就地就业有保障。采取“一个乡镇至少建设一个”模式开发就业扶贫车间，重点帮助无法离乡、无业可扶、无力脱贫的“三无”劳动力就近就地安置就业。截至目前，共认定就业扶贫（基地）车间23个，累计吸纳贫困劳动力就业204人，发放就业扶贫车间奖补资金2.7万元。
“一个公益性岗位”转移就业安置有保障。在各乡镇合理开发一定数量的公路养护、农村保洁、治安巡逻等乡村公益性岗位，优先安置“无法离乡、无业可扶、无力脱贫”且有能力胜任岗位工作的建档立卡贫困劳动力。2020年，共开发乡村公益性岗位1111个，拨付岗位补贴386.15万元。
弥勒市人力资源和社会保障局
2020年12月16日
阅读下一篇
政府公众号
访问量
