弥勒市人社局多措并举助力企业纾困解难

　　为进一步激发市场主体活力，弥勒市主动作为、靠前服务，切实帮助企业纾困解难，企业发展活力不断释放。

　　调查走访“一对一”。整合全市人社系统力量，实行“一企一人社服务专员”制度。全市50余名人社专员定期进企业上门宣传解读人社各项惠企政策，了解企业经营效益、用工状况、发展规划等情况，针对收集的社保补贴、技能培训、劳动用工、仲裁服务等方面125个问题和60余条意见建议，分类建立台账，落实了“一企一策”帮扶措施。

　　真金白银“助解难”。精准受理企业申办、申领事项，“一站式”兑现奖补资金，对符合条件的企业落实“免申即享”“直补快办”政策，送奖补政策和资金上门。帮助企业申办、申领政策事项，切实让政策红利、服务便利惠及广大企业。2022年以来，全市阶段性降低社会保险费7681.28万元，阶段性缓缴社会保险费614.57万元，及时审核支付60户企业一次性扩岗补助31.65万元，惠及241名新就业人员，审核发放321户企业稳岗返还资金776.79万元，惠及职工13604人。

　　按需施训“促提升”。深化校企合作，根据企业未来发展和用工需求，积极牵线搭桥，帮助企业培养实用型技术人才。2022年以来，开设电商运营管理、电工、中式烹调师、蔬菜作物种植等31个培训工种，开展职业技能培训85期培训5229人次，开展新型学徒制培训364人，极大提升劳动者适岗转岗能力。

　　搭建平台“保用工”。2022年以来，通过“弥勒人社”“弥勒通”等平台线上发布就业信息岗位45期，推送就业岗位17416个，线下举办招聘会16场，提供省内外就业岗位3.3万余个，发放宣传材料5500余份；市、乡、村三级同步持续开展就业岗位信息“大收集”行动，通过省、州就业局、弥勒驻深圳、东莞服务站及市内外20家人力资源和劳务派遣机构收集300余家省内外用工企业岗位需求信息3万余个，为稳岗就业筑牢基础。

　　下一步，弥勒市将秉持“有求必应、无需不扰”的“店小二”服务精神，全力打造让企业满意的优质营商环境，助力企业又好又快发展。