- 索引号20241021-173506-593
- 发布机构
- 文号
- 发布日期2021-09-03
- 有效性有效
弥勒市竹园中学2020年度市级财政部门整体支出绩效跟踪报告
弥勒市财政局:
我们接受委托,根据《弥勒市财政局关于对全市预算单位2020年度部门整体支出绩效目标进行跟踪评价的通知》的要求,为全面实施预算绩效管理,提高财政资金使用效益和管理水平,建成“预算编制有目标、预算执行有监控、预算完成有评价、评价结果有反馈、反馈结果有应用”的绩效管理机制,对弥勒市竹园中学2020年度市级财政部门整体支出进行绩效跟踪评价,弥勒市竹园中学对其提供评价所需资料的真实性、完整性负责。我们的责任是在执行绩效跟踪基础上出具绩效跟踪评价报告。
在评价过程中,我们查阅了弥勒市竹园中学2020年度决算报表及决算分析报告、2020年度各部门的工作总结,对弥勒市竹园中学所报送的资料、数据信息进行分析、整理,发现问题并提出建议。具体情况如下:
一、单位基本情况
(一)部门职能职责
弥勒市竹园中学是政府组成部门,弥勒市竹园中学主要工作职能是:
实施初中义务教育;促进基础教育发展;初中学历教育。
(二)2020年度单位收支情况
1.财政拨款收入情况
弥勒市竹园中学2020年财政拨款收入总计1,946.16万元,为基本支出财政拨款收入1,946.16万元。
2.财政拨款支出情况
弥勒市竹园中学2020年部门财政拨款支出1,963.39万元,其中:基本支出1,688.45万元,项目支出274.94万元。
3.财政拨款全年执行情况
弥勒市竹园中学2020年度部门财政拨款基本支出部分,年初预算数为1,364.25万元,预算确定数为1,946.16万元,全年执行情况为1,963.39万元,全年执行率为100.89%。
二、年度工作目标及工作重点
(一)加强教学常规管理,贯彻落实减负措施。培养学生综合素质,切实社团活动,培养了学生多方面的兴趣。
1.校园文化活动开展数量不低于134次;
2.发放家庭经济困难学生生活补助金不低于149万元等。
(二)抓师资队伍建设,保证教师综合素质的提高。强化师德师风建设,弘扬当代教师教书育人、为人师表的职业精神。
1.教师培训开展次数不低于25人次;
2.校际间教师交流比例不低于6%等。
具体绩效目标完成情况详见附件2:弥勒市市本级部门整体支出绩效目标执行监控表。
三、绩效跟踪工作组织实施情况
弥勒市竹园中学根据《弥勒市财政局关于对全市预算单位2020年度部门整体支出绩效目标进行跟踪评价的通知》要求,由财务部门和其他业务科室配合完成资料收集、报送工作。我们在弥勒市竹园中学提供资料数据基础上进行跟踪评价。
四、绩效目标完成情况
弥勒市竹园中学2020年度按照年初制定的工作计划和年度绩效目标开展部门整体工作,经实地评价查看各项工作台账资料,弥勒市竹园中学2020年度绩效目标基本得到实现,部门履职情况较好,如:校园文化活动开展数量完成率为100.00%;发放家庭经济困难学生生活补助金109.14万元;教师培训开展次数完成程度为100.00%;校际间教师交流比例达到100.00%等。
具体绩效目标完成情况详见附件2:弥勒市市本级部门整体支出绩效目标执行监控表。
五、绩效跟踪评价结论
弥勒市竹园中学2020年度部门整体支出绩效跟踪评价最终得分97.4分,等级为“优”;通过对单位进行实地评价、对单位上报资料分析和对各项指标完成情况的分析,综合评价结论如下:
弥勒市竹园中学2020年度部门整体支出预算管理目标设定基本合理、绩效指标明确;各项支出合理有效,资金支付进度与绩效目标实现程度基本吻合;基本完成了本年度工作任务计划目标,部门整体履职情况较好。但也存在不足,详见“六、存在的问题”。
六、存在的问题
存在预算调整率较大的情况。具体表现为:年初预算数为1,364.25万元,预算确定数为1,946.16万元,预算调整数为581.91万元,预算调整率为42.65%。
七、建议
合理控制预算支出情况,做好预算资金与绩效指标的匹配合理性,合理控制绩效指标成本,绩效调整不宜过高,进一步规范预算管理,促进预算管理与经费支出标准的有机结合,预算编制要更加完整细化。
(此页无正文)
附件:
1.2020年度部门整体支出绩效跟踪评价评分表
2.弥勒市市本级部门整体支出绩效目标执行监控表
云南永盛会计师事务所
2021年2月7日